Vi hjælper dig med at vælge og implementere det mest optimale timeregistrerings-system, skræddersyet til din virksomheds specifikke behov og arbejdsgange. Vi er med i hele processen, lige fra valg af system, implementering og til udarbejdelse af retningslinjer for medarbejderne.
Vi assisterer med at identificere og implementere det mest optimale timeregistrerings-system, der passer til din virksomheds unikke behov. Herefter udarbejdes en detaljeret tekst til medarbejderhåndbogen, som afdækker formålet med registrering, samt relevante tilføjelser til persondatapolitikken.
Behovet for timeregistrering kan variere meget fra virksomhed til virksomhed.
Nogle har brug for avancerede løsninger med automatisk registrering baseret på de programmer, der anvendes på medarbejdernes computere.
Andre har brug for mere simple systemer med undtagelsesindtastning, hvor medarbejderne kun registrerer arbejdstimer månedligt, hvis de har arbejdet mere eller mindre på enkelte dage.
Fra 1. juli 2024 er det nødvendigt at leve op til nye lovkrav om timeregistrering. Vi skal gøre det mest gnidningsfrit, men samtidig kan vi også få noget brugbart ud af registreringerne, når de nu alligevel bliver lavet.
Vi leverer et udkast til tekst, som skal tilføjes til jeres persondatapolitik, så I kan sikre, at alle data håndteres korrekt og i overensstemmelse med gældende lovgivning.
Det er vigtigt at tage hensyn til etiske forhold for at undgå, at timeregistreringen giver anledning til konflikt eller kontrol.
Vi leverer tekster som kan indsættes i jeres personalehåndbog, så alle ved hvorfor og hvordan timeregistreringerne vil blive brugt hos jer, og hvordan man forholder sig ved uoverenstemmelser.
I er meget velkommen til at ringe eller skrive, så kan vi hurtigt få afklaret, hvordan vi kan være en hjælp for jeres virksomhed.
Kontakt os